Sonic Jobs
Privacybeleid
Dit privacybeleid legt uit hoe Sonic Jobs persoonsgegevens verwerkt bij contactverzoeken, inschrijvingen van kandidaten en aanvragen van werkgevers.
Verwerkingsverantwoordelijke
Sonic Jobs is de verwerkingsverantwoordelijke. Definitief adres, KVK- en btw-nummer moeten nog worden ingevuld. Vragen kunnen naar contact@sonicjobs.nl.
Welke gegevens we verwerken
Contact- en identificatiegegevens, werkervaring, talen, beschikbaarheid, werkvoorkeuren, correspondentie en door u verstrekte documenten. Van werkgevers verwerken we bedrijfs-, vacature- en contactgegevens.
Doeleinden en grondslagen
We gebruiken gegevens om vragen te beantwoorden, kandidaten te beoordelen en met toestemming voor te stellen, en wervingsopdrachten uit te voeren. Grondslagen kunnen toestemming, voorbereiding of uitvoering van een overeenkomst en gerechtvaardigd belang zijn.
Bewaartermijnen
Formulierinzendingen en cv's worden per e-mail naar de zakelijke mailbox geleverd en niet blijvend op de webserver opgeslagen. Gegevens worden niet langer bewaard dan nodig voor het doel, wettelijke verplichtingen en mogelijke geschillen. Stel vóór de publieke lancering definitieve bewaartermijnen vast.
Ontvangers en doorgifte
Gegevens worden alleen gedeeld met relevante werkgevers na passende afstemming, of met noodzakelijke dienstverleners onder passende afspraken. Internationale doorgifte buiten de EER vindt alleen plaats met een geldige waarborg.
Uw AVG-rechten
U kunt verzoeken om inzage, correctie, verwijdering, beperking, overdraagbaarheid of bezwaar. U kunt toestemming intrekken en een klacht indienen bij de Autoriteit Persoonsgegevens.
Beveiliging
We nemen passende technische en organisatorische maatregelen. Stuur geen bijzondere of gevoelige persoonsgegevens tenzij dit uitdrukkelijk noodzakelijk en veilig geregeld is.