1. Discuția inițială
Ne prezentați rolul, cerințele, calendarul și condițiile de angajare.
Pentru angajatori
Recrutare țintită pentru oameni care se potrivesc cu adevărat.
De la profilul postului până la prezentarea candidatului, Sonic Jobs vă sprijină prin recrutare și selecție personală, multilingvă.
Sonic Jobs
Cum vă ajutăm
Recrutare țintită de candidați
Identificare și selecție inițială
Comunicare multilingvă
Plasare cu angajare directă
Persoană de contact dedicată
Sprijin flexibil în recrutare
01—05
De la post vacant la noul coleg
2. Recrutarea
Căutăm prin canale potrivite și contactăm candidați relevanți.
3. Selecția inițială
Verificăm motivația, experiența, limba, disponibilitatea și aspectele practice.
4. Selecția
Primiți prezentări relevante și decideți cu cine discutați.
5. Angajarea
Alegeți candidatul și îl angajați direct.
Condiții potrivite fiecărei misiuni
Tarifele de recrutare se stabilesc cu fiecare angajator în funcție de postul vacant și de cerințe. Se poate discuta un model cu tarif de succes sau fără plată dacă nu există angajare.
Sonic Jobs
Discutați posturile vacante
Trimiteți informațiile esențiale. Vă contactăm personal pentru a discuta misiunea.
Candidații sunt angajați direct de beneficiar. Sonic Jobs nu este agenție de muncă temporară.